Lehre / Forschung


Begleitend zur hauptberuflichen Beratungstätigkeit ist Dr. Gerit Saupe als Lehrbeauftragte an verschiedenen Hochschulen tätig
Übersicht der Lehrveranstaltungen seit 2010 (Auszug):

Universität Leipzig - Institut für Arbeits- und Organisationspsychologie


Arbeits- und Organisationspsychologie
Anwendungsmodul Bachelor (SommerSemester 2015)

Führung, Kooperation und Teamarbeit
Anwendungsmodul Master (WinterSemester 2011-2014)

Soziale Kompetenzen im Arbeitsprozess
Anwendungsmodul Master (Wintersemester 2010/2011)

Arbeitspsychologie Stressforschung
Aufbaumodul Bachelor (SommerSemester 2010)

Universität Leipzig - Institut für Infrastruktur- und Ressourcenmanagement


Change Management in der Wasserwirtschaft
Postgradualer Master (WinterSemester 2011 - SommerSemester 2014)
Modul 7: Umgang mit und aktive Beteiligung an Veränderungsprozessen
Modul 8: Werkzeuge zur Initiierung und Steuerung von Veränderungsprozessen

Confiict management and communication
Joint international Master in Sustainable Development (WinterSemester 2011-2017)

Hochschule Merseburg - Fachbereich Wirtschaftswissenschaften

Leadership and Teamwork
Anwendungsmodul Master (SommerSemester 2015-2018)

Fachhochschule für Ökonomie und Management Berlin - Hochschulbereich Wirtschaft und Psychologie

Sozialpsychologie
Vorlesung Bachelor Wirtschaftspsychologie (SommerSemester 2015)